Samsung Electronics’te planlanan 18 günlük grev son anda askıya alındı. Şirket yönetimi ile ulusal sendika, hükümet arabuluculuğuyla geçici bir ücret ve prim anlaşmasına vardı. Sendika, yaklaşık 48.000 üyenin katılacağı grevi durdurdu ve anlaşmayı 22–27 Mayıs tarihleri arasında oylamaya sunacağını açıkladı. Grev 21 Mayıs–7 Haziran arasında yapılacaktı.
Anlaşmanın ana hatları ve arka plan
Yerel basına göre geçici mutabakatın odağında performans primlerinin uzun vadeli, şirket hissesiyle ödenmesi var. Taslak; 2026–2028 döneminde yıllık 200 trilyon won, 2029–2035 arasında ise 100 trilyon won işletme kârı eşiği tutturulduğunda özel primlerin devreye girmesini öngörüyor. Ayrıca, bellek dışındaki bölümlerde de farkı kapatacak düzenlemeler hedefleniyor. Oylama 22 Mayıs 14.00’te başlayıp 27 Mayıs 10.00’da bitecek.
Gerilim aylardır prim tavanı ve kârdan payın nasıl dağıtılacağı tartışmalarından besleniyordu. Sendika daha önce prim tavanının kaldırılmasını, işletme kârının belirli bir yüzdesinin (ör. %15) çalışanlara prim olarak ayrılmasını ve bu çerçevenin sözleşmelere bağlanmasını talep etmişti.
Pazarlıkların çip arzı üzerindeki etkisi yakından takip ediliyor. Samsung, dünyanın en büyük bellek üreticisi konumunda; olası bir duruş HBM ve DRAM tarafında tedarik dengesini zorlayabilirdi. Geçici anlaşma haberi sonrası Samsung Electronics’in hisseleri sabah seansında yüzde 6,5’e kadar yükseldi.
Ne olacak? Artık gözler 22–27 Mayıs’taki üyelik oylamasında. Anlaşma onaylanırsa grev tehdidi tamamen gündemden kalkacak. Reddedilmesi hâlinde ise tarafların masaya dönmesi ya da yeni bir eylem planı ihtimali konuşulacak.
Kaynak: www.techspot.com